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Stage Giurisprudenza

ATTENZIONE: il Consiglio di Facoltà del 20 marzo 2012 ha modificato il regolamento stage all'art. 6.11, concernente nuove disposizioni per gli studenti lavoratori full time il cui percorso di studi preveda lo svolgimento di uno stage obbligatorio.
Tale regolamento è allegato in fondo alla presente pagina web e sostituisce il precedente.

Lo stage o tirocinio formativo e di orientamento è un periodo di formazione presso un’azienda o un ente privato o pubblico. Ha lo scopo di “realizzare momenti di alternanza fra studio e lavoro nell’ambito dei processi formativi e di agevolare le scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro” (art.1 D.M. 142/98).
La materia degli stage è disciplinata dal D.M. 142/98 regolamento di attuazione dei principi e criteri di cui all’art.18 L.196/1997 (cd. Legge Treu).
Per agevolare l’incontro fra soggetti ospitanti e studenti esistono delle convenzioni.

Lo stage costituisce una vantaggiosa opportunità di scambio con giovani portatori di conoscenze scientifiche aggiornate e favorisce altresì la possibilità di formare giovani studenti da poter eventualmente inserire come figure professionali nell’organico aziendale.

Lo stage, come inteso dalla normativa, non costituisce rapporto di lavoro e per il soggetto ospitante non comporta alcun costo in quanto non sono previste forme di retribuzione. Inoltre la copertura assicurativa sia per gli infortuni che per la responsabilità civile è completamente a carico dell’Università.

Documenti indispensabili per l’attivazione sono:

  • La Convenzione, che deve essere stipulata tra Ente promotore – nel nostro caso l’Ateneo di Brescia– ed il soggetto ospitante. Tramite questo atto si stabiliscono formalmente i rapporti tra le due parti.
  • La Convenzione Studi professionali.
  • Il Progetto formativo e di orientamento, che viene compilato una volta attivata la convenzione succitata. Il progetto formativo, a differenza della convenzione, ha carattere individuale in quanto viene redatto per ciascun tirocinante e contiene tutti gli elementi utili per qualificare obiettivi e modalità di svolgimento dello stage e suggella l’impegno che i quattro soggetti dello stage (studente, tutor soggetto ospitante, tutor della Facoltà e Università) assumono reciprocamente firmando il progetto.
  • Il Progetto Studi professionali.

Tutti questi documenti sono disponibili in allegato.

Le operazioni da svolgere - per gli Studenti

Per gli studenti iscritti ai corsi di Laurea Magistrale e Operatore giuridico d’impresa lo svolgimento degli stages è facoltativo e l’attestazione o la relazione può essere allegata alla documentazione richiesta al momento della tesi.

Per i servizi giuridici (Operatori e Consulenti) esiste la possibilità di concordare un progetto finalizzato alla tesi, della durata minima di 180 ore, la cui relazione farà parte integrante della tesi.

Almeno 30 giorni prima dell’inizio dello stage è necessario che lo studente consegni all’Ufficio Stage presso la Presidenza della Facoltà di Giurisprudenza il modulo in triplice copia originale del Progetto Formativo compilato in ogni sua parte. Nel progetto formativo dovranno essere indicati gli obiettivi specifici dello stage, i quali saranno concordati dallo studente, dal tutor del soggetto ospitante e dal tutor universitario.

Il progetto formativo dovrà essere firmato da:

  • Studente;
  • Tutor aziendale;
  • Tutor universitario.

L'Ufficio stage si occuperà di far firmare al Rettore per attivare il progetto e la relativa assicurazione.

Lo studente in breve tempo riceverà al suo domicilio una lettera che dovrà essere firmata e rispedita all'ufficio scrivente.

Lo studente è tenuto alla stesura di una breve relazione che descriva l'esperienza svolta. Deve consegnarla alla fine , firmata dai tutors, all'Ufficio stage unitamente all'attestazione di avvenuto stage rilasciata dal soggetto ospitante.

Le operazioni da svolgere - per le Aziende

Lo stage costituisce una vantaggiosa opportunità di scambio con giovani portatori di conoscenze scientifiche aggiornate e favorisce altresì la possibilità di formare giovani studenti da poter eventualmente inserire come figure professionali nell’organico aziendale. Lo stage, come inteso dalla normativa, non costituisce rapporto di lavoro per il soggetto ospitante e non comporta alcun costo in quanto non sono previste forme di retribuzione per tutti gli iscritti alla Facoltà, anche se laureati, compresi quinti i laureati triennali iscritti alla Laurea specialistica e i laureati quinquennali iscritti alla Scuola di specializzazione per le professioni legali (SSPL). Inoltre la copertura assicurativa sia per gli infortuni che per la responsabilità civile è completamente a carico dell’Università. Il soggeto ospitante deve farsi carico di nominare una persona all’interno dell’organico (tutor ) che possa guidare lo studente, durante tutto il periodo di stage, al raggiungimento dell'obiettivo formativo affidato dal tutor universitario. Lo stage ha una durata minima di 30 ore e massima di 12 mesi. I primi riscontri con i soggetti ospitanti convenzionati sono stati più che soddisfacenti. I partners hanno rilevato un forte e costante impegno da parte dei nostri studenti; impegno correlato sia al fatto che, in molti casi, lo stage costituisce per loro il primo vero contatto con il mondo del lavoro, ma soprattutto correlato all’esigenza, manifestata espressamente da parecchi studenti, di voler svolgere lo stage nel modo più proficuo possibile. Almeno 30 giorni prima dell’inizio dello stage è necessario che il soggetto interessato ad ospitare i nostri studenti consegni, all’Ufficio Stage presso la Presidenza della Facoltà di Giurisprudenza, il modulo della convenzione in triplice copia originale compilato in ogni sua parte (esclusa la data in fondo al documento). Per i soggetti interessate ad ospitare stagisti laureati si consiglia di informarsi presso il CEDISU dell'Ateneo.

Stage per laureati

In base alla normativa (D.M. 142/98) anche i laureati, entro i 18 mesi dalla data di laurea, possono accedere al servizio di stage offerto dall'Università. Per maggiori informazioni i laureati possono rivolgersi al Servizio di Placement e Orientamento al Lavoro del CEDISU